Vaga de emprego
Vaga de emprego
Postada: 28-07-2025
Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.
- Prestar suporte aos colaboradores, esclarecendo dúvidas e orientando sobre os procedimentos internos do setor de RH.
- Controlar processos de movimentação de pessoal, como admissões, demissões, transferências e férias, garantindo conformidade com normas legais e internas.
- Realizar mensalmente obrigações legais como CAGED, SEFIP, IBGE, DAPI e fornecer informações à contabilidade.
- Atuar como preposto da empresa em audiências trabalhistas, quando necessário.
- Atualizar os sistemas de gestão conforme mudanças na legislação trabalhista e previdenciária.
- Manter o Programa de Alimentação do Trabalhador (PAT) atualizado.
- Administrar benefícios (vale-transporte, plano de saúde, odontológico, etc.), realizando inclusões, exclusões e conferência de notas fiscais.
- Processar e acompanhar a folha de pagamento, rescisões, férias e 13º salário.
- Realizar mensalmente o fechamento dos indicadores de desempenho da área de RH.
- Conduzir processos de recrutamento e seleção de novos colaboradores, conforme necessidade da empresa.
- Efetuar a integração de novos contratados e apoiar nas entregas e validações de EPIs.
- Garantir o cumprimento das normas regulamentadoras (NRs), políticas internas e exigências legais.
- Acompanhar e responder auditorias internas e externas ligadas à área de RH.
- Promover e aplicar os princípios do Sistema de Gestão Integrada (SGI) no ambiente corporativo.
No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo!
Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.
Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente!
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Dicas de segurança
Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
- exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
- dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
- oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.
Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.
O Guia Montes Claros apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.
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