Vaga de emprego
Vaga de emprego
Postada: 31-12-1969
Aplicar escalas para classificar o beneficiário considerando sua saúde a fim de direcioná-lo para clínico, geriatra e/ou possíveis programas oferecidos pela empresa, assim como remoção ou pronto socorro.
Registrar em sistema informações e ações referentes ao tratamento que está sendo ministrado ao usuário, para manter um acompanhamento efetivo.
Realizar tele monitoramento de grupos selecionados de usuários, controlando via sistema seus eventos saúde, seus agendamentos, e atuando de forma ativa, a fim de oferecer a melhor assistência.
Identificar alertas de negligencia, relatadas pelos familiares, cuidadores e/ou responsáveis pelo beneficiário e acionar a assistencial social para tratativas.
Registrar informações e dados estatísticos pertinentes a assistência de enfermagem, ressaltando os indicadores de desempenho e qualidade, interpretando e otimizando a utilização dos mesmos, afim de produzir informação para a gestão.
Ministrar oficinas de saúde conforme programação e tema definidos pela empresa, a fim de contribuir para a disseminação de uma cultura de prevenção de doenças e melhora na qualidade de vida.
Criar e difundir medidas de prevenção de riscos e agravos através da educação dos clientes e familiares, objetivando melhorar a qualidade de vida do cliente.
Executar qualquer atividade compatível com sua função, solicitado pelo seu superior ou conforme necessidade da empresa
Dicas de segurança
Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
- exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
- dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
- oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.
Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.
O Guia Montes Claros apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.
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