Vaga de emprego
Vaga de emprego
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Postada: 18-06-2025
✔️ TAREFAS:
- Analisar, implantar e executar políticas e procedimentos nos subsistemas de RH.
- Atuar nos processos de seleção de ponta a ponta: divulgação, hunting, entrevistas e aplicação de testes.
- Realizar atividades de Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO), como:
Aplicação e análise de pesquisas de clima.
Atualização de avaliações de desempenho e PDI.
Condução do processo de performance junto aos líderes.
Implantação e acompanhamento de PDI dos colaboradores.
- Controlar indicadores de RH: avaliação de desempenho, absenteísmo, turnover, clima e cultura organizacional.
- Realizar integração e ambientação de novos colaboradores.
- Atender os colaboradores com orientação e suporte no dia a dia.
- Promover ações de engajamento (datas comemorativas, iniciativas motivacionais etc.)
- Realizar mediações de conflitos, com postura ética e escuta ativa.
?? RESPONSABILIDADES:
- Ser referência nos temas de clima, cultura e engajamento.
- Apoiar lideranças na gestão de pessoas com responsabilidade e sigilo.
- Contribuir para um ambiente saudável e colaborativo, com boas práticas de gestão de pessoas.
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