Vaga de emprego

Analista de Requisitos (PO) - Presencial

Vaga de emprego

Analista de Requisitos (PO) - Presencial

• Macapá
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Candidatar

Conhecimento e habilidades necessárias para a posição:

Metodologias Ágeis (Scrum, Kanban) - conhecimento em frameworks ágeis para definir backlog, priorizar demandas e gerenciar o fluxo de trabalho.
Gestão de Requisitos - habilidade para coleta, abstração e documentação detalhada dos requisitos do cliente.
Ferramentas de Documentação e Gestão de Projetos - experiência com ferramentas como Jira, Confluence, Trello ou outras para documentação e backlog.
Habilidade com Ferramentas de Diagramação e Modelagem - familiaridade com ferramentas como Lucidchart, Visio, ou UML para modelagem de processos e requisitos.
Gerenciamento de Riscos e Qualidade - aptidão para identificar riscos no projeto e assegurar que os requisitos sejam atendidos com qualidade.

 
Conhecimentos desejáveis:

Noções de UX/UI - entendimento básico de experiência do usuário e design de interface para colaborar na tradução dos requisitos em interfaces funcionais. 
Conhecimento técnico em desenvolvimento de software - compreender os princípios básicos de desenvolvimento, linguagens e bancos de dados para comunicar-se bem com o time de desenvolvimento.

 
A empresa oferece:

Vale alimentação Caju
Incentivo ao esporte
Plano de Saúde Amil
Vale transporte


Leia:

• Dicas de como conseguir um emprego
• Dicas sobre como escrever um currículo
• Como se comportar em um entrevista de emprego

Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:

• exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
  Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
• dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
• oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.

O Guia Montes Claros apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.

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