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Analista de Departamento Pessoal

Vaga de emprego

Analista de Departamento Pessoal

Postada: 21-03-2025
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  • Santarém
  • Pará
  • Receber alerta por e-mail(Santarém)

    Responsabilidades:

    Será responsável por implementar sistema integrado ERP na área de Recursos Humano, migrando as informações do sistema AlterData;
    Apoiar a confecção da folha de pagamento mensal (lançamento no sistema, controles de licenças, horas trabalhadas, banco de horas, contas bancárias, cálculo e pagamento de encargos, controle de rateio, admissões e rescisões, etc);
    Atualizar o banco de dados com informações de funcionários, manutenção e atualização da documentação da área de Recursos Humanos, garantindo a guarda adequada dos registros (organizar as pastas físicas e digitais);
    Realizar tarefas administrativas, como preparar documentos e contratos e manter registros de colaboradores, etc;
    Será responsável pela manutenção e controle do ponto eletrônico;
    Apoiar na interlocução com os colaboradores para suporte e orientação sobre as práticas de gestão de pessoas da organização
    Atualização e gestão de contratos de trabalho de todos os funcionários
    Administração de benefícios.

    Requisitos:

    Graduação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas afins;
    Experiência comprovada em Departamento Pessoal.
    Experiência com administração e atualização de contratos de trabalho.
    Experiência comprovada em cálculos de folha, rescisões, admissões e benefícios.
    Experiência com sistemas de DP e facilidade para aprender novas ferramentas.
    Conhecimento em controle de ponto eletrônico e banco de horas.
    Organização e atenção aos detalhes.
    Experiência avançada em Excel e Google Workspace. ;

    Leia:
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Dicas de segurança

Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
  • exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
    Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
  • dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
  • oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.

  • Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.
O Guia Montes Claros apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.

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