Vaga de emprego
Vaga de emprego
Postada: 05-05-2025
Principais Responsabilidades:
Projetar arquiteturas de software que sejam escaláveis, seguras e aderentes aos requisitos de negócio.
Definir padrões, diretrizes e boas práticas de desenvolvimento para equipes de tecnologia. ;
Realizar análises técnicas para escolha de tecnologias, frameworks e ferramentas a serem utilizadas nos projetos.
Supervisionar a integração entre sistemas internos e externos, garantindo consistência e interoperabilidade.
Mentorar desenvolvedores e líderes técnicos, promovendo a troca de conhecimento e garantindo a aderência às melhores práticas.
Analisar e resolver problemas críticos relacionados a desempenho, segurança e disponibilidade de sistemas.
Manter a documentação técnica e arquitetural dos sistemas atualizada e acessível. ;
Competências Necessárias:
Proficiência em linguagens de programação (ex.: C#, PHP, Delphi, ...). ;
Conhecimento avançado em bancos de dados relacionais (SQL Server e Oracle em especial) e não relacionais.
Expertise em padrões de arquitetura de software, como Microservices, Event-Driven e Serverless.
Experiência com cloud computing (ex.: Azure, AWS) e ferramentas de CI/CD. ;
Habilidade para realizar análises de performance e segurança. ; ;
Visão estratégica e sistêmica para decisões de longo prazo. ;
Habilidade de liderança e trabalho colaborativo com múltiplos stakeholders. ;
Proatividade para se atualizar sobre tendências e inovações tecnológicas.
;Boas Práticas e Mercado:
Aplicação de padrões de design arquitetural, como SOLID, DDD (Domain-Driven Design) e TDD (Test-Driven Development).
Uso de ferramentas de monitoramento e análise de performance (ex.: New Relic, Prometheus).
Alinhamento com metodologias ágeis (ex.: Scrum, SAFe) para promover eficiência nas entregas. ;
Dicas de segurança
Quando candidatar e/ou pesquisar vagas, observe estes sinais de fraude em potencial e considere denunciar, quando:
- exigirem pagamento, credenciais da sua conta ou outros dados pessoais confidenciais como parte do processo de recrutamento.
Empregadores legítimos nunca exigem pagamento.
- dizem pagar muito por pouco trabalho, pois são geralmente falsas.
- oferecem emprego depois de só uma entrevista remota.
Certifique-se de pesquisar o empregador e o anunciante.
O Guia Montes Claros apenas disponibiliza as vagas, todo processo ficará a cargo do recrutador.
Não pague nada, a menos que tenha absoluta certeza da idoneidade do recrutador, desconfie sempre.
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